人力资源和社会保障局是国家负责劳动与社会保障工作的部门之一，主要负责制定和实施有关劳动就业、社会保障、职业培训等方面的政策，保障全体劳动者的权益，促进社会和谐稳定发展。

首先，人力资源和社会保障局负责管理国家的劳动力资源，通过制定相关政策，促进就业机会的增加，提高劳动者的就业技能和竞争力，增强全民就业能力和就业保障水平。此外，局内还负责管理国家的人才资源，为国家发展提供人才保障。

其次，人力资源和社会保障局负责管理国家的社会保障体系，建立和完善社会保险、社会救助、社会福利等制度，保障人民基本生活，提高社会保障水平。此外，局内还负责管理国家的退休金、医疗保险等社会保障基金，为人民提供全方位、全周期的社会保障服务。

最后，人力资源和社会保障局负责管理国家的职业培训体系，加强职业技能培训，提高劳动者的职业素质和创新能力，促进经济社会发展。局内还负责管理国家的人力资源市场，为劳动者提供就业信息、职业咨询和职业介绍等服务，促进劳动力市场的平稳运行。

总之，人力资源和社会保障局的主要工作职责是为人民群众提供全方位、全周期的劳动就业、社会保障和职业培训服务，促进经济社会的可持续发展和社会和谐稳定。