公务员考试是国家公务员招录的重要渠道之一，分为A类、B类、C类三个级别。其中，A类考试是最高级别的公务员招录考试，主要面向高级管理和专业技术人才；B类考试则是中级管理和技术人才的选拔；C类考试则是普通行政人员的招录。

A类考试主要包括综合素质、行政职业能力测验和申论三个科目。其中，综合素质考试主要测试考生的综合素质和思维能力，包括政治素质、文化素质、组织协调能力、语言表达能力、创新思维能力等。行政职业能力测验则主要测试考生的行政管理能力、决策能力、沟通协调能力、信息处理能力等。申论则是考生运用所学知识和素质，对国家或社会发展问题进行论述，测试考生的综合素质和思维能力。

B类考试主要包括行政职业能力测验和申论两个科目。行政职业能力测验依然主要测试考生的行政管理能力、决策能力、沟通协调能力、信息处理能力等。申论则是与A类考试相同，测试考生的综合素质和思维能力。

C类考试则主要包括行政职业能力测验、申论和面试三个科目。行政职业能力测验依然主要测试考生的行政管理能力、决策能力、沟通协调能力、信息处理能力等。申论同样测试考生的综合素质和思维能力。面试则是对考生进行综合素质和职业素养的考察，测试考生的思维能力、组织协调能力、语言表达能力、人际交往能力等。

总体来说，公务员考试的内容主要包括综合素质、行政职业能力测验、申论和面试等科目，其中综合素质和思维能力是所有科目的核心。考生需要具备扎实的知识储备和综合素质，以及良好的思维能力和表达能力，才能在公务员考试中脱颖而出。